Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Chọn Ứng Viên

Giới Thiệu Khóa Học Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Chọn Ứng Viên

Tuyển dụng đủ người và đúng người luôn là một thách thức đối với sự phát triển của các công ty để giúp cho công ty hoạt động một cách hiệu quả. Ngày nay, công tác tuyển dụng không chỉ là công tác riêng của bộ phận nhân sự mà còn là công việc của các trưởng phòng các phòng ban, giúp công ty chọn đúng người đúng việc đem lại hiệu quả cao. Chính vì điều này mà Talentlink đã cho ra khoá học Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Chọn Ứng Viên với mục đích giúp học viên:
- Lập kế hoạch cho buổi phỏng vấn hiệu quả thông qua: xác định rõ yêu cầu công việc, tính cách và kỹ năng cần có của ứng viên
- Xác định những vấn đề cần tìm hiểu sâu dựa trên thông tin của CV
- Tạo không khí cởi mở và ấn tượng tốt khi mở đầu cuộc phỏng vấn
- Kỹ năng đặt câu hỏi để khai thác được đầy đủ thông tin phù hợp để đánh giá đúng tiềm lực, năng lực thật sự của ứng viên
- Chuẩn bị các tình huống để đánh giá ứng viên
- Thuyết phục ứng viên về cơ hội làm việc và phát triển tại công ty
- Tránh các lỗi thường gặp trong phỏng vấn
- Ra quyết định chọn ứng viên phù hợp

Đối Tượng Tham Gia

- Chuyên viên tuyển dụng
- Cấp quản lý của tất cả các phòng ban

Thời Lượng

Thời lượng: 16 giờ

Nội Dung Khóa Học Kỹ Năng Phỏng Vấn Và Tuyển Chọn Ứng Viên

- Chuyên đề 1: Phân tích công việc và chuẩn bị phỏng vấn
- Chuyên đề 2: Quy trình tuyển dụng và phỏng vấn
- Chuyên đề 3: Kỹ năng tuyển chọn ứng viên phù hợp

Kỹ năng phỏng vấn, Kỹ năng tuyển chọn ứng viên, Khoá học kỹ năng phỏng vấn, Kỹ năng ra quyết định