Kỹ Năng Huấn Luyện Nhân Viên

Giới Thiệu Khóa Học Kỹ Năng Huấn Luyện Nhân Viên

Một trong những nhiệm vụ quan trọng nhất của Nhà quản lý là huấn luyện và đào tạo (coaching) nhân viên để họ làm việc đạt hiệu quả cao nhất. Với vai trò này, Nhà quản lý sẽ giúp nhân viên cải thiện kỹ năng giải quyết vấn đề, ra quyết định tốt hơn, học được những kỹ năng mới và thăng tiến trong sự nghiệp. Để có thể trở thành một Người huấn luyện tốt và giúp tăng hiệu quả làm việc của đội nhóm do bạn quản lý. Trung tâm VJCC xin gửi đến Quý vị khóa học “Kỹ năng huấn luyện nhân viên - Tăng sự tự tin và tính chủ động ở nhân viên”.

Đối Tượng Tham Gia

- Giám đốc, Các trưởng/phó phòng ban
- Nhân viên quản lý, trưởng nhóm, tổ trưởng và nhân viên các bộ phận trong doanh nghiệp

Thời Lượng

6 buổi

Nội Dung Khóa Học Kỹ Năng Huấn Luyện Nhân Viên

- Huấn luyện và mục đích của huấn luyện
+ Công ty là một tập thể
+ Kỹ năng làm việc nhóm
- Mô hình huấn luyện kiểu nhật bản
+ Biết rõ về nhân viên
+ Giao tiếp hai chiều
+ Kỹ năng lắng nghe
+ Kỹ năng đặt câu hỏi
+ Kỹ năng lãnh đạo (L-E-A-D-E-R-S-H-I-P)
+ Hướng dẫn công việc
+ Quản lý xung đột trong mối quan hệ con người.
- Thay đổi văn hóa
+ Thay đổi văn hóa là gì
+ Các giai đoạn thay đổi văn hóa

Kỹ năng huấn luyện nhân viên, Kỹ năng làm việc nhóm, Kỹ năng đặt câu hỏi, Kỹ năng lắng nghe