Quản Lý Sự Thay Đổi Trong Doanh Nghiệp

Giới Thiệu Khóa Học Quản Lý Sự Thay Đổi

Điều duy nhất không thay đổi là sự thay đổi! Trải qua hàng nghìn năm, phát biểu đó vẫn còn nguyên giá trị. Hơn bao giờ hết, trong bối cảnh kinh tế xã hội hiện nay, chúng ta càng nhận thức rõ ràng hơn về vấn đề thay đổi trong doanh nghiệp. "Thay đổi hay là chết!" là một câu nói ít nhiều thậm xưng nhưng không phải là quá đáng. Nhận ra nhu cầu thay đổi đã là một lợi thế, nhưng làm thế nào để dẫn dắt sự thay đổi đến thành công mới là thách thức lớn nhất. Học tập từ các điển hình thành công và tránh dẫm lên vết xe đổ của những thất bại chính là mục tiêu của chương trình đào tạo này. Sau khi tham gia khóa học, học viên sẽ:
- Có nhận thức sâu sắc về nhu cầu thay đổi của doanh nghiệp
- Lý giải tại sao các công cuộc thay đổi lại thất bại và làm gì để đảm bảo thành công
- Hiểu biết sâu sắc về quá trình quản lý thay đổi trong doanh nghiệp
- Thiết kế và ứng dụng các công cụ làm việc cần thiết vào qui trình quản lý thay đổi.

Đối Tượng Tham Gia

Dành cho các nhà lãnh đạo và quản lý doanh nghiệp

Thời Lượng

02 ngày

Nội Dung Khóa Học Quản Lý Sự Thay Đổi

- Session 1: Nhận thức về Quản lý sự thay đổi
+ Tại sao cần có sự hiểu biết về Quản lý sự thay đổi
+ Hãy thay đổi quan niệm về sự thay đổi trong doanh nghiệp
+ Tại sao chúng ta không thích thay đổi: 5 lý do tại sao con người "ghét" thay đổi
+ Chia sẽ kinh nghiệm Quản lý sự thay đổi trong doanh nghiệp: thành công và thất bại
+ Đặc điểm của những thay đổi thành công
+ Thảo luận: Ảnh hưởng của sự thay đổi đến Con người và tổ chức
- Session 2 - Quy trình Quản lý sự thay đổi
+ Hình thành sự cảm nhận về tính cấp bách
+ Chuẩn bị đội tiên phong mạnh mẽ
+ Xây dựng tầm nhìn của sự thay đổi
+ Truyền đạt tầm nhìn đền mọi người
+ Trao quyền
+ Tạo nên những thắng lợi ngắn hạn
+ Triển khai rộng rãi và tiếp tục thay đổi
+ Biến những thay đổi đã hiện thực thành văn hóa
+ 10 nguyên tắc có tính hướng dẫn trong quản lý thay đổi
+ Dòng đời của một tổ chức trong cách nhìn của Quản lý thay đổi
+ Những phản ứng của Con người, Công việc, Cấu trúc, Kỹ thuật...đến Sự thay đổi
+ Tác động của Thay đổi đến Con người
+ Trò chơi/hoạt động Nhóm
- Session 3: Quản lý những Thách thức & Cơ hội trong tiến trình thay đổi
+ Kế hoạch thay đổi của bạn: đem lý luận vào thực tiễn
+ Những mô hình/model của sự thay đổi
+ Quản lý, dẫn dắt & theo dõi trong quá trình thực hiện sự thay đổi
+ Tính pháp lý & Tính đạo đức, Tính trách nhiệm trong quá trình thực hiện sự thay đổi
+ Hiệu quả của công cụ truyền thông trong quá trình thực hiện sự thay đổi
+ Thảo luận: Phương pháp & tình huống áp dụng cho quá trình thay đổi
- Session 4: Xây dựng kế hoạch & Giải pháp tình huống
+ Sự thay đổi & quy trình của sự đổi mới
+ Quản trị rủi ro trong quá trình thực hiện thay đổi
+ Sự chuẩn bị cho những suy nghĩ sáng tạo
+ Các bước của sự sáng tạo
+ Tại sao những suy nghĩ to tát của chúng ta không thể thực hiện
+ Chúng ta sẽ hành động gì khi ý tưởng của ta bị từ chối
+ Bài tập: lập kế hoạch cho Dự án cải cách

Kỹ năng quản lý, Quản lý sự thay đổi của doanh nghiệp, Khóa học kỹ năng quản lý